Portaria nº 1019, de 27 de setembro de 2017

 

APRESENTAÇÃO DO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO

O Curso de Administração é ofertado na modalidade de bacharelado, presencial, com duração de 4 anos, e apresenta uma proposta curricular focada na capacitação profissional com formação humanística, e científica.

O Curso proporciona o desenvolvimento da criatividade, da visão empreendedora e dos conhecimentos para planejar e executar ações estratégicas. Os alunos vivenciam atividades do ambiente corporativo, elaboram planos de negócios e projetos, acompanhados por professores mestres e doutores e com experiência empresarial. Também desenvolvem a  iniciação científica, tem acesso a laboratórios com softwares específicos e o próprio laboratório de práticas administrativas.

O curso de administração busca formar um líder com visão empreendedora, estando apto a abrir o seu próprio negócio ou atuar no mundo corporativo e preparado para lidar com os desafios do mercado. Visando esse objetivo, o aluno do curso de Administração da Faculdade Diocesana Mossoró recebe sólida formação em planejamento estratégico, finanças, produção, marketing e gestão de pessoas, através de atividades práticas e teóricas desenvolvidas ao longo do curso. Tudo isso levando em consideração o contexto de modernização da empresa, buscando permanentemente novas aprendizagens e mantendo-se atentos ao perfil profissional requerido no Século XXI.

 

OBJETIVOS DO CURSO

O Curso de Administração da Faculdade Diocesana de Mossoró – FDM, propõe-se a:

Reconhecer e definir problemas, equacionar soluções, pensar estrategicamente, introduzir modificações no processo produtivo, atuar preventivamente, transferir e generalizar conhecimentos e exercer, em diferentes graus de complexidade, o processo da tomada de decisão;

Formar profissionais capacitados a:

  • enfrentar as complexas mudanças, com vistas à maior qualidade e produtividade de suas ações, mediante a adoção de modelos organizacionais capazes de gerar resultados em mercado altamente competitivo;
  • adotar visão estratégica, tática e operacional nas áreas pública e privada, que assegurem patamares sustentáveis de desempenho organizacional;
  • desenvolver a liderança empreendedora para enfrentar as incertezas e rupturas no ambiente organizacional;
  • prever tendências, preparando-se para compreender as transformações que desafiam o seu cotidiano;
  • ter iniciativa, criatividade, determinação, vontade política e administrativa, vontade de aprender, abertura às mudanças e consciência da qualidade e das implicações éticas do seu exercício profissional;
  • desenvolver capacidade de transferir conhecimentos da vida e da experiência cotidianas para o ambiente de trabalho e do seu campo de atuação profissional, em diferentes modelos organizacionais, revelando-se profissional adaptável.

 

PERFIL DO EGRESSO

O egresso do Curso de Administração deverá estar apto a atuar como agente transformador, tendo em vista os desafios que compõem o cenário atual do mundo corporativo, os avanços tecnológicos e a globalização.

O campo de atuação dos profissionais egressos é bastante variado e amplo, alcançando desde atividades consolidadas no setor privado da economia, no setor público e na economia solidária, bem como em iniciativas de empreendedorismo.

Além do desenvolvimento dos conteúdos, o egresso será dotado de experimentação de atividades de extensão, de iniciação científica e atividades práticas através de estímulos a criar e desenvolver negócios, articuladas às disciplinas do Curso, com vistas, à formação de um profissional com competências múltiplas e comprometido com a sua prática profissional e interdisciplinar.

O curso permitirá o desenvolvimento de competências e habilidades específicas no âmbito acadêmico, tornando-o capaz de:

 

  • Dominar o uso da linguagem de negócios, apresentando proficiência na comunicação;
  • Manter uma visão sistêmica holística e interdisciplinar da profissão;
  • Usar raciocínio lógico e crítico na solução de problemas;
  • Elaborar planos e estratégias que contribuam para o desempenho eficiente e eficaz do processo de gestão, quaisquer que sejam os modelos organizacionais;
  • Atuar em equipes multidisciplinares, com articulação e liderança;
  • Desenvolver, analisar e implantar sistemas de informação e de controle gerencial, revelando capacidade crítico-analítica para avaliar as implicações organizacionais com a tecnologia da informação;
  • Exercer com ética e proficiência as atribuições e prerrogativas que lhe são prescritas por meio do Código de Ética Profissional do Administrador e do Código Civil Brasileiro;
  • Manter-se, continuamente, voltado à atualização e a novas aprendizagens.